又到一年毕业季。面对今年毕业生就业新形势，大厂回族自治县人力资源和社会保障局着力在“强化宣传、搭建平台、甄选岗位、落实政策”等方面下真功，打出“组合拳”，积极引导高校毕业生积极参加就业见习，鼓励企事业单位积极吸纳高校毕业生就业，并切实提高离校未就业高校毕业生就业能力，丰富工作经验，促进其尽快实现就业。截至目前，全县共计开发就业见习岗位18个，发放就业见习补贴13.8万元，18名离校未就业的高校毕业生找到了自己满意的见习岗位。

认真践行“说干就干、干就一流”的工作要求，大厂县人社局立足实际，积极构建市场宣传、网络宣传、入企进村宣传的全方位宣传网络，大力宣传就业见习政策，累计发放了2000余份就业见习宣传资料，营造了浓厚的宣传舆论氛围。同时，把人力资源市场作为沟通企事业单位与高校毕业生的“主平台”，大力挖掘适合毕业生的就业岗位，随时为毕业生提供就业服务，主动向未就业毕业生提供岗位信息、就业指导、职业培训以及促进高校毕业生创业一系列扶持政策，全力畅通毕业生就业渠道。此外，切实提高见习岗位质量，严格审核见习岗位信息，确保见习岗位能够提高未就业高校毕业生的就业能力。不仅如此，他们还积极落实政策，对见习单位接纳高校毕业生见习给予补贴，补贴标准为当地最低工资，由县财政和用人单位共同承担。其中，县财政承担每人每月1290元。值得一提的是，在鼓励见习单位留用合格的见习生的基础上，该局对未能通过就业见习解决就业的毕业生提供后续服务，受到了高校毕业生的热烈欢迎。

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